Los trabajadores de contratados del ministerio de Salud, agremiados en el ANTCMINSA, realizaron un plantón para demandar del ministerio de Economía y Finanzas (MEF) la aprobación del crédito suplementario para el nombramiento de los trabajadores comprendidos en la Ley 28560.
El ANTCMINSA logró los 30 días de vacaciones anuales para todos los trabajadores contratados a nivel nacional. La vigencia de este derecho se ratificará mediante una norma del ministerio de Salud, tomando en cuenta las disposiciones 033 y 074 –MNISA-2004 en corto plazo.
El presupuesto que falta para el pago (de julio hasta diciembre 2009) de los trabajadores que fueron contratados por el PAAG o Focalizados, el Despacho Ministerial, solicitará una demanda adicional MEF, pues solamente está resuelto el presupuesto desde enero hasta junio 2009, por lo cual culpan a las autoridades y los gremios que conforman la mesa paritaria y sólo velan por sus propios intereses.
Los sueldos se nivelarán paulatinamente a mediano plazo, hasta el momento hay una suerte de desigualdad total a nivel de las Unidades Ejecutoras. Esta nivelación de sueldos será regulada por el Ministerio de Salud a nivel nacional.
Para lograr el nombramiento, los trabajadores organizarán II CONGRESO NACIONAL de los trabajadores Contratados, en uno de los Auditorios del Congreso de la República, para sensibilizar al Ministro de Economía, Miembros de las comisiones del Congreso de la República, tal como organizamos para la INCLUSIÓN DE LOS CLAS (Ley 29156).
Los agremiados advierten que en busca de confundir a sus colegas contratados, se gesta una contracampaña de los gremios enemigos de ANTCMINSA “y ya están listos para subirse una vez más al barco ajeno para sacar réditos sindicales, para lo cual difaman y emiten calumnias”, advirtieron.
Sugieren informarse más y educarse, a algunos dirigentes sindicales por que hablan paporretas (confunden Leyes con Decretos legislativos, etc.) e informan que lograron la destitución, mediante una Resolución Ministerial 2008, del Ex Presidente de la Comisión de Tercer Nivel de Nombramiento, Dr. Villavicencio porque era a la vez Asesor de la FENUTSSA para lograr los beneficios “037, AETAS y Productividad”.
Los dirigentes concluyeron demandando justicia, equidad, respeto a los derechos humanos y rechazan la discriminación de técnicos y la esclavitud de los 350 soles mensuales.
3 comentarios
tec emfermeria
consulta laboral
mi consulta es si el nombramiento para los q ue estamos en la lista de aptos seremos nombrados o no porq aca en mi trabajo an pegado un cronogramo para tener un orden de merito para el nombramiento se va a adargracias
lucha por nuestro nombramiento
Hola… compañeros contratados que la lucha no es desde sus casas sentados viendo que la situación esta difícil en estos momentos deben prepararse para salir y luchar por nuestro nombramiento, teniendo en nuestras manos nuestra ley 28560 de nombramiento no hacemos nada, solo nombraron el 15% asignado y esperado por todos. Si no luchamos por nuestro nombramiento no llegara nunca, acaso nosotros no merecemos respeto despierten , no duerman, compañeros contratados queremos igualdad .equidad para todos si no salen ahora , a luchar por su nombramiento seguirán esperando muchos años más.