Conozca las condiciones de pago por laborar el feriado 29 de junio
Los trabajadores del sector privado que laboren el día feriado y sin descanso sustitutorio, tendrán derecho a una triple remuneración
Con el propósito de orientar a los empleadores y trabajadores, la Cámara de Comercio de Lima (CCL) ha elaborado un resumen de las normas laborales sobre el tratamiento laboral y remunerativo aplicable al feriado 29 de junio y el viernes 30 de junio, día no laborable decretado por el Gobierno.